Bila itu berlaku, maka kerajaan akan mengurangkan pengangguran dengan meningkatkan pertumbuhan ekonomi.
Kaedah utama adalah dasar monetari pengembangan . Itulah apabila Rizab Persekutuan mengubah dasar monetari dengan mengurangkan kadar dana yang diberi makan . Ini mengurangkan kadar faedah keseluruhan dan mendorong perniagaan untuk meminjam wang untuk membeli peralatan modal dan menyewa lebih ramai pekerja. Kadar faedah yang rendah juga meningkatkan pasaran perumahan dan merangsang jualan kereta dan perbelanjaan penggunaan peribadi yang lain.
Cara kedua kerajaan mengurangkan pengangguran adalah melalui dasar fiskal yang diperluaskan . Itulah ketika Presiden dan Kongres terus mewujudkan pekerjaan dengan meningkatkan perbelanjaan ke atas projek-projek kerajaan, seperti yang berlaku dalam Perjanjian Baru dan Program Rangsangan Ekonomi . Mereka juga boleh memberi orang lebih banyak pendapatan untuk dibelanjakan dengan memotong cukai, seperti pemotongan cukai Bush pada tahun 2001 (EGTRRA) dan 2003 (JGTRRA) , dan pemotongan cukai Obama pada tahun 2010. Ini merangsang perbelanjaan seperti penurunan kadar faedah.
Terdapat banyak perkara yang boleh anda lakukan untuk melindungi diri anda daripada pengangguran .
Tahap lebih tinggi untuk pendudukan dalam permintaan adalah permulaan yang baik. Anda juga harus terus mencari cara untuk meningkatkan kelebihan daya saing anda sepanjang kerjaya anda.
Apabila Pengangguran Tidak Boleh dan Tidak Perlu Dikawal
Pengangguran tertentu tidak dapat dikawal, kerana pada setiap titik tertentu, orang akan berada di antara pekerjaan.
Ini dikenali sebagai pengangguran geseran , dan ia sungguh sihat untuk ekonomi. Anda mahu orang ramai dapat merasa bebas untuk berhenti kerja untuk menghabiskan masa mencari yang lebih baik. Ini bererti kedua-dua majikan dan pekerja akan mendapat sambutan yang baik dan lebih produktif.
Selain itu, pengangguran terlalu rendah, maka ekonomi dianggap terlalu panas dan inflasi menjadi lebih perhatian. Oleh itu, kadar pengangguran di bawah 4 peratus dianggap sebagai pekerjaan penuh.
Sebenarnya, pengangguran tertentu difokuskan kepada sebarang percubaan untuk mengawal inflasi . Walaupun ahli ekonomi tidak bersetuju dengan spesifik, ia diterima secara meluas bahawa sejumlah pekerjaan harus hilang untuk mengawal setiap 10 titik peratusan inflasi.
Pengangguran struktur adalah apabila terdapat pekerjaan yang tersedia, tetapi pekerja yang sedia ada tidak mempunyai kemahiran untuk mengisi pekerjaan tersebut. Ia boleh berlaku apabila teknologi mengubah sifat kerja itu sendiri. Sebagai contoh, komputer peribadi diganti stenographers dan typists. Kini keadaan di Silicon Valley , di mana syarikat berteknologi tinggi perlu melihat ke India untuk mencari pengaturcara yang mencukupi untuk memenuhi keperluan mereka.