Majikan Kemahiran Top Mencari Graduan Kolej

Kemahiran apa yang sedang diambil oleh pengurus ketika mereka merekrut warga tua kolej dan graduan baru untuk pekerjaan? Apa kemahiran yang boleh dipasarkan yang boleh membantu anda mendapatkan temuduga dan akhirnya tawaran pekerjaan? Majikan sedang mencari pemimpin yang juga boleh menjadi pemain pasukan, yang boleh menyelesaikan masalah dan berkomunikasi, baik secara bertulis dan secara lisan, menurut responden terhadap tinjauan Job Job 2018 NACE.

Pengurus yang mengupah juga menyambung semula resume untuk bukti etika kerja yang kuat (pengalaman kerja dan latihan interns, IPK pepejal), dan kemahiran analitik dan teknikal. Semakin banyak kemahiran yang dapat anda usahakan semasa anda berada di kolej, lebih banyak peluang yang anda miliki untuk mendapatkan upah untuk jawatan sepenuh masa selepas tamat pengajian. Perlu diingat bahawa semua kejayaan kolej anda dalam aktiviti, sukan, akademik, sukarela, pekerjaan, latihan, dan dengan kelab dapat membantu anda memperoleh kemahiran yang anda perlukan untuk peranan pasca siswazah anda yang pertama.

Majikan Kemahiran Top 10 Mencari Graduan Kolej

Berikut adalah senarai kemahiran terbaik yang majikan yang bertindak balas terhadap kaji selidik NACE mencari resume. Mereka adalah gabungan kemahiran yang melayakkan calon untuk pekerjaan tertentu dan menyediakan graduan untuk berjaya di tempat kerja profesional.

  1. Kemahiran menyelesaikan masalah
  2. Keupayaan untuk bekerja dalam satu pasukan
  3. Kemahiran komunikasi (bertulis)
  4. Kepimpinan
  5. Etika kerja yang kuat
  1. Kemahiran analisis / kuantitatif
  2. Kemahiran komunikasi (secara lisan)
  3. Inisiatif
  4. Berorientasikan terperinci
  5. Flexibility / Adaptability

Kemahiran Insaniah & Kemahiran Insaniah

Seperti kebanyakan pengurus pengambilan, majikan menyewa graduan baru mencari calon dengan gabungan kemahiran lembut dan kemahiran keras. Kemahiran lembut adalah kemahiran yang diperlukan oleh pemohon tanpa mengira industri; mereka adalah sifat peribadi dan kebolehan sosial.

Contoh kemahiran lembut dari kaji selidik NACE termasuk kerja berpasukan, komunikasi bertulis dan lisan, dan fleksibiliti / kesesuaian. Kemahiran keras adalah kemahiran yang lebih ketara yang anda perlukan untuk berjaya dalam pekerjaan atau industri tertentu. Kemahiran teknikal dan komputer adalah contoh kemahiran keras yang dicari oleh majikan dalam kalangan siswazah baru-baru ini.

Lebih Ketara Grad Kemahiran Kolej

Kebanyakan kemahiran ini adalah sama dengan kemahiran majikan yang mahir dalam pekerja yang mereka sewa untuk kebanyakan pekerjaan. Menjadi pemain pasukan, mempunyai komunikasi yang kuat dan kemahiran interpersonal, dan dapat menganalisis data dan mengetahui apa yang perlu dilakukan dengannya, semuanya penting untuk mengupah pengurus. Berikut adalah lebih banyak kemahiran majikan yang mencari dalam pemohon kerja.

Tips untuk Kemahiran Termasuk Resume Anda

Pengurus yang mengupah meninjau semula banyak resume dan sukar untuk membezakan antara calon apabila kebanyakan mereka mempunyai set dasar kelayakan yang sama.

Bantu aplikasi anda untuk menonjol dari orang ramai dengan memasukkan gabungan pengalaman yang menyerlahkan gabungan kemahiran keras dan lembut yang paling dicari dalam senarai kemahiran dalam permintaan.

Juga pastikan untuk menyenaraikan kemahiran yang anda miliki yang majikan telah menyatakan sebagai "diperlukan" atau "disyorkan" dalam posting kerja. Semakin dekat anda untuk perlawanan untuk pekerjaan, semakin baik peluang anda untuk memilih untuk temu duga kerja.

Sediakan Seksyen Kemahiran

Anda boleh memasukkan beberapa kemahiran anda dalam bahagian "Kemahiran" resume anda, di mana anda menyenaraikan kemahiran anda yang berkaitan dengan pekerjaan tertentu.

Menekankan Kemahiran Anda dalam Seksyen Pengalaman

Dalam bahagian "Pekerjaan" atau "Pengalaman" resume anda, anda juga boleh menekankan kemahiran tertentu dalam deskripsi anda yang anda gunakan untuk menjalankan pekerjaan dan / atau latihan.

Padankan Kemahiran Anda untuk Kerja

Di mana sahaja anda membuat keputusan untuk meletakkan kemahiran anda pada resume anda, pastikan anda menyesuaikan senarai kemahiran anda untuk tugas tertentu. Gunakan kata kunci yang disenaraikan dalam keterangan kerja untuk memastikan resume anda adalah perlawanan yang kuat.

Sekiranya kemahiran keras tertentu diperlukan untuk pekerjaan (seperti pengetahuan tentang program perisian tertentu) pastikan anda menyenaraikan kemahiran tersebut dengan resume anda secara eksplisit. Anda boleh mendapatkan lebih banyak tips menulis resume di sini.

Bersedia untuk Mengongsi Contoh

Pastikan bahawa apa-apa kemahiran yang anda masukkan dalam resume anda bukan sahaja menarik, tetapi boleh dipertahankan dan dihuraikan semasa wawancara anda. Setiap perkataan pada resume anda boleh menjadi pencetus untuk pertanyaan oleh seorang pewawancara, dan anda akan sering diminta untuk memberikan contoh kemahiran yang anda rujuk.